Elternzeit / Teilzeit in Elternzeit

Im Zusammenhang mit Elternzeit gibt es in der Praxis eine Vielzahl an häufig auftretenden Problemen, wie z.B.:

a. Der Arbeitgeber möchte das Arbeitsverhältnis innerhalb der Elternzeit - trotz Sonderkündigungsschutz- beenden.

b. Sie möchten als Arbeitnehmer in Teilzeit während der Elternzeit arbeiten und der Arbeitgeber verweigert dies.

c. Die Elternzeit soll über die ursprünglich geplante Dauer hinaus verlängert werden.

d. Nach der Elternzeit wird dem Beschäftigten eine geringwertigere Stelle zugewiesen.

Das sind nur einige Beispiele für besonders häufig auftretende Konflikte im Zusammenhang mit der Elternzeit. Ich berate Sie gerne zu sämtlichen Fragen im Zusammenhang mit Elternzeit bzw. Mutterschutz, in der Regel lassen sich konstruktive Lösungen finden.